働く環境を知る

手当・その他

家賃補助制度
(2駅ルール・どこでもルール)

オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に月3万円を支給しています。また勤続5年以上の正社員には、2駅内に限らず月5万円を支給しています。
※各拠点ごとで制度が異なります。

引越し手当

家賃補助制度(2駅ルール)適用範囲内に引っ越しをする正社員に対し、引越資金として最大15万円を支給しています。

子ども手当

正社員を対象に、10歳未満の被扶養者1名につき月額2万円を最大3名分まで支給しています。

企業型確定拠出年金制度(企業型DC)

個人の退職掛金の一部を会社が負担、正社員が本人負担(任意)で将来の退職金積立金額を決め、運用方法を自ら決めて資産運用し、高齢期に向けての資産形成をしていく制度です。

エンジニア向けマウス・
キーボード補助

エンジニアスタッフ限定で、マウス・キーボードの購入費用のために2つ合わせて最大5万円を支給する制度です。

ベビーシッター利用割引制度

小さなお子様を抱えるスタッフが、勤務日にスムーズにお仕事が出来るよう、ベビーシッターのサービスを利用した際に一部割引を受けられる制度です。